Recruter un carreleur
Vous galérez à trouver un carreleur fiable pour finir vos chantiers dans les temps ? Vous passez des heures à chercher, à rappeler des candidats qui ne viennent jamais, ou à jongler avec un planning qui explose à cause d’un manque de main-d’œuvre ? On sait ce que c’est, et vous n’êtes pas seul. C’est justement pour ça qu’on vous propose une solution simple : recruter un carreleur roumain qualifié, déjà testé, qui peut rejoindre votre équipe en 10 à 15 jours, sans que vous ayez à gérer la paperasse. On s’occupe de tout.
Pourquoi recruter un carreleur roumain est une solution gagnante ?
Trouver un bon carreleur en France devient de plus en plus compliqué. C’est souvent encore plus compliqué pour les petites entreprises avec des délais serrés. Candidats absents, turn-over constant, manque de qualification… ces problèmes ralentissent les chantiers et grignotent les marges. Recruter un carreleur roumain, c’est faire le choix d’une solution simple, légale et rapide pour honorer ses chantiers sans stress.
Voici pourquoi de plus en plus d’entreprises BTP locales font ce choix :
✅ Des ouvriers qualifiés et motivés, formés aux standards européens du bâtiment
✅ Une arrivée rapide, en 10 à 15 jours sur votre chantier
✅ Une gestion administrative déléguée à 100 %, vous ne vous occupez de rien
✅ Une solution économique, sans charges supplémentaires ou mauvaises surprises
✅ Une présence temporaire, souple et adaptée à la réalité de vos chantiers
Vous avez besoin d’un carreleur, pas d’un casse-tête. On est là pour vous simplifier les choses.
Vous pouvez aussi consulter notre article sur pourquoi embaucher un intérimaire roumain pour en apprendre plus sur les avantages de cette solution.
Comment recruter un carreleur roumain : notre méthode simple et efficace
Recruter un carreleur roumain qualifié ne devrait pas être un parcours du combattant. Chez Déclic Intérim, on a simplifié chaque étape pour que vous puissiez intégrer rapidement un professionnel sur vos chantiers, sans vous soucier de la paperasse. Notre méthode repose sur un processus clair, conforme à la législation européenne, et pensé pour les entreprises BTP locales qui ont besoin d’aller à l’essentiel.
1. Vous exprimez votre besoin
Un simple appel ou message suffit. Vous nous indiquez le profil recherché, les tâches à effectuer et les dates de mission. On s’adapte à votre chantier, pas l’inverse.
2. Nous sélectionnons le bon profil
Grâce à notre réseau en Roumanie, nous identifions rapidement un carreleur expérimenté, sérieux et disponible. Tous les profils sont préqualifiés et habitués aux standards du BTP français.
3. On gère toute la partie administrative
Contrats, déclarations, conformité avec la directive européenne sur le détachement : on s’occupe de tout. Vous n’avez aucune démarche à faire.
4. Le carreleur rejoint votre chantier
En 10 à 15 jours, le professionnel est sur place, prêt à travailler. Il est équipé, motivé, et vous pouvez compter sur lui pour avancer sans perdre de temps.
Pourquoi recruter avec Déclic Intérim ?
Plus de 7 ans d'expérience
Une procédure legale et encadrée
Des dizaines d'intérimaires détachés chaque année en france
Contactez-nous pour recruter un carreleur roumain rapidement
Chez Déclic Intérim, nous vous accompagnons pour trouver des ouvriers qualifiés, disponibles en quelques jours pour renforcer vos chantiers en France. Que vous cherchiez à recruter un carreleur roumain, un plâtrier ou encore à recruter un électricien, notre équipe s’occupe de tout, de la sélection au suivi administratif.
📍 Adresse : Strada Occidentului 7, București, Romania
📞 Téléphone : 0040 758 619 859
Besoin d’un devis ou d’informations précises sur le processus ? Appelez-nous ou envoyez-nous un message, on vous répond rapidement.
FAQ
Est-ce légal de faire travailler un carreleur roumain en France ?
Oui, c’est légal grâce à la Directive européenne sur le détachement. En passant par Déclic Intérim, tout est conforme : salaires, conditions de travail et déclarations aux autorités françaises sont entièrement pris en charge.
Est-ce que les ouvriers parlent français ?
Pas tous, mais nous incluons toujours dans l’équipe au moins un ouvrier qui parle français, pour faciliter la communication sur le chantier et avec vos équipes.
Est-ce que je peux garder le carreleur après la période de détachement ?
Oui, c’est possible. Si vous êtes satisfait du travail, nous pouvons vous accompagner pour une embauche directe en toute légalité, dans le respect des démarches à suivre.
DEMANDE DE DEVIS
Pour un suivi optimal de votre demande de recrutement, veuillez fournir un numéro de téléphone portable direct.